1、依據人事、勞動工資各項政策法規,負責學院專業技術人員、一般行政管理人員和工勤人員(臨時工、合同工)的管理工作。 2、組織制定學院內部人員年度編制計劃,提出實現計劃和調整教職工隊伍的意見和措施。 3、負責辦理審核學院工資計劃及教職工工資晉升、定級、轉正、培訓、調配等手續。 4、負責組織、辦理教職工的職稱評定、考工晉級、保險、獎懲、工傷鑒定(評殘)等手續。 5、負責教職工日?记,協調有關部門做好教職工年度考核工作。 6、負責辦理離、退休人員的審批手續工作。 7、負責辦理新增及調入調出人員的相關手續工作。 8、負責學院在編在籍人員人事檔案、業務檔案的管理工作。 9、負責學院各類人員的年度統計報表工作。
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